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职场风雨

  • 传销式招聘!起底被骗去的程序员:写出Bug真的会被暴打

    ?????所谓的宿舍,运气好的话分到海边的烂尾楼连水电都没有,真正纯粹一线海景,海风阵阵,高湿度配合含盐空气让你感受大自然的芬芳。自己的行踪是被专人监控的,一举一动都有人盯着,包括打电话,与传销非常相似。 小贤推荐:成年人找工作有多不容易?工作是否...

    ?2019-10-06

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  • 职业发展遭遇天花板,你我如何实现转型?

    ?????最近面试了很多人。在面试之后,有不少候选人希望面试官给一些未来发展的小建议。我就设想自己如果是他们,我遇到了当初那个刚入职场的自己,我会对他说什么?职业发展遭遇天花板,如何实现转型? 我想我会对他说: 1、在日常工作中要学习框架,运用框...

    ?2019-10-06

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  • 腾讯招聘总监自述:招聘还有什么新玩法?

    ?????腾讯招聘总监王安对人才招聘做出了心经独家共享,在讨论招聘的满足和推动需求下,引发招聘作为链接器两端的观点,腾讯的“精兵”策略等满满干货。以下为演讲全文。 Part1、什么样的人成什么样的事 Pony有这样一句话:...

    ?2019-09-29

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  • 门店如何做好“员工服务”之顺畅沟通

    ?????服务行业的灵魂在服务,而服务不是冰冷的,必须有温度,这个温度不是机器带来的,是人!在零售企业来说,就是我们门店的店员。都在说提升顾客体验,怎么提升?其实核心就是店员的服务质量,做好顾客服务的前提是做好员工服务,如果员工都不满意了,哪有什么笑...

    ?2019-09-29

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  • 职场思维混乱是一切的根源

    ?????一位销售企业老板成立了产品管理部,但三年来却一直不知道怎样规划该部门的正确职能,最后导致该部门除了一位负责产品定价的部门经理之外,一直没有其他员工员工沉淀下来,所有受访员工都说了一个问题:根本不知自己该干什么?于是老板让我帮助他的企业完善部...

    ?2019-09-28

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  • 决定职场胜负的5条规律!

    ?????如果你秉持这一观点,如果你一直为此努力不懈,不断的发挥、发扬你的优势,那么恭喜你!因为,下一个乔吉拉德就是你。...

    ?2019-09-16

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  • 不懂优化个性,职场注定困难重重

    ?????以上。...

    ?2019-09-15

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  • 岗位价值评估坐在那里!错在那里?

    ?????在泽亚企业管理咨询服务的激励体系管理升级项目中,我们经常会遇到企业新老人员工资水平倒挂(新进员工比同岗位老员工薪酬高,否则人力资源难以招到人)及员工因工资水平不合理而产生的各种问题。如何更好的解决这些问题?如何定薪、如何调薪?如何做到相对公...

    ?2019-09-11

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